22.04.2024 Старший инженер-конструктор Кадровое агентство ВИЖН начинает подбор лучшего персонала на вакансию Старший инженер-конструктор. О...
22.04.2024 Директор по продажам В Кадровоем агентство ВИЖН открыта срочная вакансия Директор по продажам / Исполнительный директор. ...
22.04.2024 Заместитель начальника отдела маркетинга Кадровый центр ВИЖН осуществляет подбор персонала в Москве на вакансию Заместитель начальника отдела...
22.04.2024 Менеджер по продажам Рекрутинговое агентство ВИЖН открывает поиск и подбор персонала на вакансию Менеджер по продажам. &...
22.04.2024 Менеджер по маркетингу Кадровый центр ВИЖН в поиске Менеджера по маркетингу. Требуется аналогичный опыт работы от 3 лет Анг...
22.04.2024 Менеджер по логистике Кадровая компания ВИЖН начинает подбор персонала на вакансию Менеджер по логистике. Аналогичный опыт...
22.04.2024 Ведущий технолог по Дистанционному Банковскому Обслуживанию Кадровый центр ВИЖН начинает поиск и подбор персонала в ведущий Банк (ТОП 50).Требования: Знание ба...
Агентство по подбору кадров информирует: обиженные сотрудники чаще стали жаловаться на своих работодателейГлавная | Отзывы и публикации | Новости | Агентство по подбору кадров информирует: обиженные сотрудники чаще стали жаловаться на своих работодателей
Агентство по подбору кадров Вижн изучило статистику обращений в трудовую инспекцию. В 2016 году по сравнению с прошлым годом число обращений в госинспекцию труда выросло. Самое большое количество жалоб связаны с задержкой или невыплатой зарплаты, а также с увольнениями и сокращениями. Если раньше работники в основном решали вопросы самостоятельно, то сейчас просят поддержки у государства. И государство их поддерживает. В 2016 году выросло число внеплановых проверок предприятий. Если раньше было около 7 проверок в месяц, то сейчас их число превышает двадцать. Естественно, увеличилась и сумма штрафов. Как правило, небольшие компании не уделяют должного внимания вопросам охраны труда – зачастую, должная документация отсутствует, либо подготовлена поверхностно. А за пару дней, когда работодатель получает уведомление о грядущей проверке, в нужном объеме провести необходимые мероприятия и подготовить документацию, конечно же, не удается.
|
